問11
A市では、市で作成した人材育成マニュアルに従い、保健師の現任教育を実施している。A市が行う新人保健師の職場外教育（Off‑JT）はどれか。
- 1退職保健師が指導者として家庭訪問に同行する。
- 2A市の保健師による面接事例の検討会に参加する。
- 3プリセプターと3歳児健康診査の問診を実施する。
- 4A市を管轄する保健所主催の新人保健師研修会に参加する。✓ 正解
正解
4
解説
現任教育における職場外教育（Off-JT）の該当例を問う問題である。Off-JTは日常業務の場を離れて行う集合研修等を指し、OJT（職務を通じた指導）と区別される。選択肢のうち、職場を離れて保健所が主催する研修会に参加する4が、業務の場から離れた集合研修であるためOff-JTに該当する。したがって正答は4である。
選択肢の解説
1退職保健師（指導者）に同行して家庭訪問を行いながら指導を受けることは、実際の業務の中で行う指導でありOJTに該当する。Off-JTではない。誤り。
2自市の保健師による面接事例の検討会は、日常業務に関連して職場内で行う学習でありOJTの要素が強く、職場外教育とはいえない。誤り。
3プリセプターとともに3歳児健診の問診を実施するのは、業務を通じた指導でありOJTである。Off-JTではない。誤り。
4保健所が主催する新人保健師研修会への参加は、業務の場を離れた集合研修でありOff-JTに該当する。正しい。
用語
- 現任教育
- 既に保健師として勤務している職員に対して行う継続的な教育訓練のこと。OJT（職場内研修）とOff-JT（職場外研修）の両者を含み、専門的知識・技能の向上と職場適応を目指します。
- 職場外教育（Off‑JT）
- 日常業務の場を離れて行う集合研修や外部研修など、体系的な教育訓練のこと。OJT（職務を通じた指導）と異なり、業務から一時的に離れて実施される研修が該当します。