問89
職場における精神保健活動で、二次予防はどれか。2つ選べ。
- 1職員に、こころの健康に関する研修を行う。
- 2働きやすい職場環境づくりのために職員の意見を聞く。
- 3うつ病で休職中の職員に職場復帰プログラムを提供する。
- 4メンタルヘルスの不調を訴える職員に医療機関を紹介する。✓ 正解
- 5ストレスチェックにおいて高ストレスであった者に面談を行う。✓ 正解
正解
4・5
解説
予防の段階を問う問題である。職場のメンタルヘルス対策では、一次予防は不調の発生予防(健康教育・研修、職場環境改善、ストレスチェックの実施)、二次予防は不調の早期発見・早期対応(高ストレス者への面接指導や医療機関への紹介)、三次予防は不調者の治療・職場復帰支援・再発防止(復職プログラムなど)を指す。早期発見・早期対応にあたる「4」と「5」が二次予防である。正答は「4」と「5」である。
選択肢の解説
1こころの健康に関する研修は不調の発生を未然に防ぐ健康教育であり、一次予防に該当するため誤りである。
2働きやすい職場環境づくりは発生予防のための環境改善であり、一次予防に該当するため誤りである。
3休職中の職員への職場復帰プログラムは治療後の復職支援・再発防止であり、三次予防に該当するため誤りである。
4不調を訴える職員を医療機関へ紹介するのは早期発見・早期対応であり、二次予防に該当するため正しい。
5ストレスチェックで高ストレスと判定された者への面接(面談)は早期発見・早期対応であり、二次予防に該当するため正しい。
用語
- 二次予防
- メンタルヘルス不調を早期に発見し、適切な処置を行う段階の対策です。ストレスチェック後の高ストレス者への面談や、不調を訴える職員への医療機関紹介など、問題の進行を食い止める取組を指します。