ITパスポート試験 ITパスポート 2019年 (平成31年 春期) 問4: 次の記述a〜cのうち,勤務先の法令違反行為の通報に関して,公益通報者保護法で規定されているものだけを全て挙げたものはどれか。 a 勤務先の同業他社への転職のあっ

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ITパスポート 2019年 (平成31年 春期)
Q 44 / 100
次の記述a〜cのうち,勤務先の法令違反行為の通報に関して,公益通報者保護法で規定されているものだけを全て挙げたものはどれか。 a 勤務先の同業他社への転職のあっせん b 通報したことを理由とした解雇の無効 c 通報の内容に応じた報奨金の授与
この問の正解率:85.90%(2,064件)

解説

ITパスポート 2019年 (平成31年 春期) 問4「次の記述a〜cのうち,勤務先の法令違反行為の通報に関して,公益通報者保護法で規定…」の正解と解説です。ITパスポート試験の「ストラテジ系」分野の過去問で、これまでの受験者の正答率は約86%です。

正解

イ. b

正答率 85.9%(2,064人中 1,773人が正解)

問題の解説

公益通報者保護法は、勤務先の法令違反を通報した労働者を守る法律で、通報を理由とする解雇を無効とし、降格や減給などの不利益な取扱いも禁じている。通報者への報奨金や、同業他社への転職のあっせんといった優遇は規定されていない。したがって、規定されているのは解雇の無効だけである。

選択肢ごとの解説

  • アaの同業他社への転職のあっせんは、同法に規定がない。bは規定されているが、aを含む組合せは誤りである。
  • イ正しい。bの通報を理由とした解雇の無効だけが同法の規定に当たり、aの転職のあっせんとcの報奨金の授与は同法に定めがない。
  • ウbは規定されているが、cの通報の内容に応じた報奨金の授与は同法に規定がない。
  • エcの報奨金の授与は同法に規定がなく、規定されているbも欠けている。

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