ITパスポート試験 過去問解説

経営理念とは?ITパスポート試験 2013年 (平成25年 秋期) 問11を解説

ITパスポート試験 2013年 (平成25年 秋期) 問11は、経営理念に関する理解を問う問題です。検索から入っても、問題文、選択肢、正解、解説、各選択肢がなぜ違うかをこのページだけで確認できます。

問題文

経営理念に関する記述のうち,最も適切なものはどれか。

この問題の出題ポイント

  • 経営理念の定義だけでなく、問題文中の条件がどの選択肢に当てはまるかを確認する。
  • ストラテジ系分野では、用語の目的・主体・責任範囲の違いが選択肢で問われやすい。
  • 関連タグ: 経営戦略、経営理念。

選択肢

  1. ア1~2年ごとに見直し,修正するものである。
  2. イ企業の使命や存在意義を表したものである。正解
  3. ウ経営計画や経営方針を具体化したものである。
  4. エ社是,社訓などに明文化されていないものである。

正解

イ: 企業の使命や存在意義を表したものである。

解説

経営理念は、企業が何のために存在し、何を目指すのかを示す、経営の根本となる考え方である。使命や存在意義という長期的で不変に近いものなので、頻繁には見直さず、経営計画や経営方針はこの理念を具体化するために立てる。社是や社訓として明文化される例も多い。

なぜ他の選択肢が違うのか

  • ア

    経営理念は企業の根本となる考え方であり、1~2年ごとに修正するものではない。短期で見直すのは経営計画のほうである。

  • イ(正解)

    正しい。経営理念は、企業の使命や存在意義を表した、経営の根本となる考え方である。

  • ウ

    経営計画や経営方針は、経営理念を実現するために具体化したものである。経営理念そのものが具体化したものではない。

  • エ

    経営理念は、社是や社訓などの形で明文化されるのが一般的であり、明文化されていないという記述は当てはまらない。

解き方の整理

経営理念の問題では、選択肢のキーワードだけで判断せず、問題文が示す条件と正解選択肢の説明が一致しているかを見ます。誤答選択肢は、似た用語を混ぜる、主体を入れ替える、目的や範囲を広げすぎる、という形で作られることが多いため、選択肢別解説まで確認しておくと復習効率が上がります。

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